Vor allem bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses, sei es von Arbeitnehmer- wie auch von Arbeitgeberseite, stehen oft ungeklärte Fragen im Raum. Wurden Fristen eingehalten, besteht ein Anspruch auf Abfindung, ist die gewählte Vorgehensweise rechtens. Viele Fragen, auf die Sie fundierte Antworten brauchen, denn nicht selten geht es um die finanzielle und berufliche Zukunft.
Wir beraten und unterstützen Sie im Arbeitsrecht unter anderem auf folgenden Gebieten:

• Kündigungsschutz
• Vertragsrecht
• Kündigungsschutz
• Beendigungs- und Abwicklungsvereinbarung
• Abmahnungen
• Tarifvertragsregeln
• Entgeltfragen
• Abfindungen usw